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知识竞赛领导致辞(精选4篇)

作者:西西 · 发布时间:

知识竞赛领导致辞(精选4篇)

1.知识竞赛领导致辞 篇一

  各位,各参赛代表队以及职工同志们:

  早上好,首先,我谨代表集团公司董事长、总裁欢迎上级观看山东集团举办的安全生产月知识竞赛活动,我代表集团全体干部、职工,感谢各级政府及安监部门,一如既往的对我公司安全生产工作的关心支持和监督指导。

  今年6月份是全国第六个“安全生产月”,主题是“综合治理,保障平安”。根据各月活动的主题是“安全责任,重在落实”。为落实这一主题,集团公司制定并下发了《关于开展“安全生产月”活动的实施意见》,积极开展了以“十二项活动”为载体,内容丰富、形式多样的宣教活动。6月9日已进行了安全演讲预赛、非煤企业安全知识竞赛预赛;6月12日开展了安全生产宣传咨询日活动,进行了安全生产承诺、发放了安全宣传材料、组织观看了安全月主题宣教片及安全宣传系列挂图;今天进行安全演讲暨安全知识竞赛活动。

  近年来,在市委、市政府的坚强下,在各级各部门的关心支持下,集团公司围绕“职工生命为天,安全至高无上,责任重于泰山”的安全宗旨,坚持“安全为天、效益为地、以人为本、和谐发展”的安全方针,严格落实各级安全生产部署,深入推行质量管理标准化、安全管理精细化、行为管理军事化,不断加大安全投入,提升矿井装备水平,打造数字化、智能化、信息化矿山,使集团保持了安全发展、健康发展的良好态势。

  20xx年集团公司总的安全工作思路是:本着管理、装备、培训并重的原则,以打造本质安全型企业为目标,以安全责任落实为核心,以隐患治理、风险预控为重点,以提高三化(标准化、精细化、军事化)、夯实三基(基层、基础、基本功)为抓手,以装备升级改造、提高机械化水平为手段,实施“五靠”管理(靠科技保障安全、靠集约加强管理、靠拓展调整结构、靠文化提升内涵、靠作为赢得地位),实现安全责任全员化、制度建设规范化、现场管理精细化、教育培训常规化,推进企业安全发展。

  在安全管理上,一是继续以开展“安全生产基层基础深化年”活动为抓手,深入推进“三基”和安全质量标准化建设,扎实做好各项工作,夯实基层管理基础。二是在精细化、严细化管理上下功夫,通过实施5E标准、6S行为规范、ABC卡管理、区域“点数”检查法和“菜单式”检查法、走动管理等12项措施,强化人员操作行为管理,确保生产现场规范有序。

  三是严格落实各级的安全工作责任、监管责任、技术责任和现场管理责任,增强全员抓安全的'责任感、危机感、压力感。四是学习、借鉴、引进先进企业的安全管理经验,不断丰富完善自身安全管理体系,推进安全管理工作再上新水平。五是按照“重装备、自动化、高可靠性”的原则,加大投入,进一步提升矿井机械化、信息化、数字化水平。六是扎实推进安全隐患排查整治。持之以恒地开展机电提运、顶板管理、防治水、火药放炮、一通三防、六大救援系统及非煤企业安全管理等七项整治活动,从严从细排查安全隐患,将事故消灭在萌芽状态。同时,从“人防、物防、技防”入手,健全应急管理体系,重点加强应急救援体系和信息体系的建设,提升矿井安全防范和保障能力。

  安全生产是企业永恒的主题,安全是企业需要常抓不懈的系统工程。希望通过这次竞赛活动,在全集团营造人人学安全、讲安全,事事要安全,处处保安全的浓厚安全生产氛围,全面提升干部职工的安全意识,进一步夯实安全生产基础,确保企业安全、稳定、健康发展。

  最后,预祝参赛队员取得理想的成绩,预祝竞赛活动圆满成功。

  谢谢大家!

2.知识竞赛领导致辞 篇二

  同志们:

  首先,我代表省安全生产监督管理局,对获得20xx年云南省"安康杯"竞赛的9个优胜单位、3个优胜班组、6个优胜组织者、9个劳模工作室的单位和个人表示衷心的祝贺!

  开展"安康杯"竞赛活动,是组织职工群众参与监督安全生产的得力措施和有效载体,是工会工作与安全生产工作的有机结合和良好互动。通过竞赛活动,不断强化和提高了广大职工安全生产意识、安全生产知识和安全生产技能,推进了企业安全文化建设,为降低各类事故的发生率和各类职业病的发病率,促进企业安全生产水平的提高起到了积极的推动作用。

  当前,我省正处于工业化、城镇化加速发展时期,也是事故的高发期和频发期,安全生产形势仍然十分严峻,而在诸多事故原因中,安全意识淡漠是导致生产安全事故发生的重要因素。实践告诉我们,要提高安全生产意识,必须在以下几方面下功夫:一是搞强化培训。通过教育培训,使人们掌握基本的安全常识,提高安全意识和安全技能。二是靠完善制度。制度是从长期实践中出来的规范人们在安全生产中的行为准则,是规范安全生产行为的标尺,企业必须不断完善安全制度。三是靠典型引路。企业培养树立安全典型单位和个人,传递安全生产正能量,激发全体职工的主人翁意识。四是要丰富形式。安全教育不能搞枯燥无味的书面说教,要采取群众喜闻乐见的方式,调动广大职工参与的积极性。五是要个别疏导。对于个别问题,采取结对子,以老带新,重点帮助。六是要警示教育。对一些典型事故进行分析,采取现身说法,会起到增强安全意识的良好效果。

  最后,我就进一步做好"安康杯"竞赛活动提三点建议:一是以贯彻新《安全生产法》为契机,深入推进"安康杯"竞赛活动。今年12月1日起施行的.新《安全生产法》

  第七条规定:"工会依法对安全生产工作进行监督。生产经营单位的工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督,维护职工在安全生产方面的合法权益。生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度,应当听取工会意见"。这就要求我们政府部门、工会、企业及从业人员要齐心协力、克服困难,积极参与到"安康杯"竞赛活动中来,把新修订《安全生产法》的要求落实到位。二是围绕突出和难点问题,及时调整"安康杯"竞赛活动重点。要始终把事故高发行业、农民工聚集企业及职业危害严重的企业作为"安康杯"竞赛活动的重点开展对象。采取各种激励方式和手段吸引这些行业和企业参加到活动中来,从中选树安全先进典型,以点带面,全面推进安全生产工作。三是加强宣传报道,营造良好"安康杯"竞赛活动氛围。重视应用现代信息化手段,发挥互联的作用,传递"安康杯"竞赛活动信息,不断加大宣传报道工作的力度,通过各种媒介宣传"安康杯"竞赛活动的好经验、好做法。

3.知识竞赛领导致辞 篇三

  员工同志们:

  6月份是安全生产月。公司利用安全生产月的契机,举办了一系列的安全知识宣传教育活动,这次安全知识竞赛活动就是其中的一项。

  公司对安全工作历来十分重视,去年底我代表公司和总公司张总经理签订了安全责任状,担负起公司安全工作的总责任。2月23日又与公司副总及部门主管层层分解签订了安全责任状。使安全工作责任明确,职责落实。在资金极其困难的`情况下,我们更换了所有的陈旧不合格消防设施,使消防安全有了物质基础。上个月又组织员工进行了安全专题培训。就在本月举办的员工综合知识答题中,安全知识也是重要的内容之一。这一切,都体现了公司对安全工作的重视,体现了公司贯彻“安全第一,预防为主、综合治理”安全方针的决心,体现了公司以人为本的企业文化理念。我们都知道安全是人类生存的最基本条件之一。没有安全,就谈不到生产,谈不到效率,谈不到幸福生活。近年来,我国的安全生产形势不容乐观。从新闻媒体报道的大量安全事故中不难看出,大部分事故都是由于责任落实不力、瘫痪造成的。轻微的违规和忽视可能会造成痛苦的后果。希望通过安全月的一系列活动,让我们的员工了解安全知识,提高安全意识,懂得在工作和生活中如何保护自己。让大家高高兴兴上班,平平安安回家。

  我们不仅在安全月中讲安全,而且把安全生产的理念融入到公司每一位员工的工作中。我们要时刻不懈努力,让员工时刻牢记安全规范,真正做到“安全第一,预防为主”从每一个细微之处,让安全的警钟响起。

  最后,预祝参赛队伍取得好成绩!

4.知识竞赛领导致辞 篇四

  各位、各位选手、各位同事:

  大家晚上好!

  首先,我谨代表XX公司,向参加本次竞赛的各位、各位选手及在座的同事们表示热烈的欢迎,向组织本次竞赛活动的全体工作人员表示衷心的感谢!

  本次安全知识竞赛由XX公司牵头组织,得到了公司各部门的大力支持,在此对得到本次竞赛大力支持的部门表示感谢。

  今天我们在这里举行安全知识竞赛,主要是通过知识竞赛这种形式来提高大家安全知识,夯实安全管理基础,形成“学安全、用安全”的氛围,为公司完成全年安全管理目标奠定坚实的'基础。

  本次竞赛活动从4月1日培训学习准备、至4月15日全员考试选拔,并最终确立了以24名选手为代表的8支参赛队伍。同时,我们很荣幸邀请到了让我们再次以热烈的掌声欢迎他们的到来。

  最后,预祝本次竞赛取得圆满成功,预祝各参赛队伍、各参赛选手发挥高水平,取得好成绩!

  谢谢大家!